- Проект даёт возможность выбрать среди 600 программ обучения по различным направлениям, которые связаны как с развитием профессиональных навыков, так и с получением новой специальности. Чаще всего люди предпочитают выучиться на специалиста по работе на маркетплейсах, многофункционального центра по предоставлению государственных и муниципальных услуг, 1С программиста, - отметила заместитель директора ОГКУ №Кадрвый Центр Ульяновской области" Надежда Белякова.
Ещё одной мерой поддержки по реализации активной политики занятости населения является действие в Ульяновске приоритетного проекта “Трудовая семья”. Его цель – поддержка и улучшение финансового благополучия граждан, которые по уровню дохода попадают под категорию малоимущих.
При заключении социального контракта на поиск работы назначается выплата в размере прожиточного минимума для трудоспособного населения в первый месяц и три последующих ежемесячных выплаты после официального трудоустройства. На текущий момент данной мерой поддержки воспользовались 853 человека.
На 11 октября 2022 года в городе сформировано 10 821 позиций, что составляет 127% от выполнения плана. Всего в текущем году планируется создать 12 900 новых рабочих мест.
По информации Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области, с начала 2022 года в службу занятости города обратилось 11 026 человек, зарегистрировано более 4,5 тысяч безработных граждан, трудоустроено 5 139 человек. Уровень регистрируемой безработицы в Ульяновске составил 0,64 %.
Число предлагаемых на сегодняшний день вакансий составляет 12 154, из них 76% - по рабочим специальностям. Стоит отметить, что у 94% вышеуказанных вакантных мест уровень заработной платы от прожиточного минимума до средней заработной платы по региону составляет 39 187,9 рублей.